Mon parcours professionnel – chercheur, consultant, manager et aujourd’hui coach – est marqué de grandes bifurcations qui m’ont fait grandir. J’ai su comprendre que je voulais accompagner les personnes et les organisations. J’ai su apprendre que la performance naissait de la croissance identitaire. Depuis 2016 avec Intégrale Performance, j’ai pour ambition de développer une approche innovante de la prévention des risques professionnels, structurée par le coaching et centrée sur les facteurs organisationnels et humains.